乡村小微企业的员工以60后的男员工和80后的女员工为主组成。60后的儿女都在外面打工，孙子孙女由他们带;80后女员工的丈夫都在外面打工，儿女由她们带。由于他(她)们来企业上班，孩子放在家里不放心，或者孩子上学需要接送，员工们有时就带孩子到企业来上班，或者接来放学的孩子，暂留在企业，等下班后再带回家。
据笔者观察，这些留守儿童面临着隔代或缺乏父亲管教的问题，突出表现在：
一是孩子们喜欢吃零食，爷爷奶奶们管不了，妈妈们也管不住，孩子们非常容易患感冒，感冒了就打吊针，虽然好得快，但对免疫力有影响;
二是孩子们贪玩，大都完不成作业，越积累越多，爷爷奶奶们辅导不了，任由成绩下降;
三是几乎所有的孩子都爱玩手机，而且玩的非常专心，对眼睛健康很不利，且一些动漫或游戏内容不适合孩子们看，对孩子的健康成长不利。
留守孩子缺少父母疼爱或父亲管教，从小形成了安逸或孤独的性格，突出表现在贪玩贪吃，不求上进，这些问题或许会影响一代人。
农民外出打工虽然增加了家庭收入，但影响孩子们的健康成长，甚至儿童或青少年不能得到良好的家庭教育，这个代价是非常巨大的。农村留守儿童群体不是小数目，他们的健康成长与教育问题，尚未引起社会的足够重视。
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