多听意见办法多

第3版()
专栏：

多听意见办法多
共产党员张亮，原在河北徐水县安州商店工作，现在下放到李庄生产队食堂当管理员。
他来到李庄，召开了几次会，了解食堂情况，可是什么情况都没摸到。这是怎么回事？张亮反复思索着公社党委书记嘱咐他的话：“做工作，一定要以普通群众的身份出现。”
于是张亮改变了工作方法，开始同炊事员一起劳动。开饭了，他给社员端饭、盛菜，同炊事员们一起忙活。忙完了家里的，就又同炊事员一起给在地里干活的社员送饭。几天中，张亮了解到社员对改进食堂的许多建议。经过向支部汇报，根据群众意见，改进了食堂工作。
一天晚上，张亮把炊事员们请在一起，讨论了食堂工作。大家都说：“能不能把全年生活安排好，就看咱们‘算’得怎样了。”于是，他们就算起账来。他们按全年的口粮标准，分到每段、每个月，又分到每天每顿。这样加强了计划性以后，做饭时多时少的现象没有了。可是，张亮又发现了问题。就是每天吃饭的人数有多有少，农活又有轻有重。这怎么办呢？他根据群众的意见，想出了“按人下米”的办法。每天，谁家吃饭的人数有变化，就提前告诉食堂。张亮每天还和生产队长联系一次，问清第二天社员们干什么活，是轻是重。这样，用粮计划更合理，算得更好了。
（王国梁）