《第五项修炼·实践篇》
第6版(学术动态)专栏:新书架
《第五项修炼·实践篇》
最近,东方出版社出版了中国人民大学工商管理研修中心组织翻译的《第五项修炼·实践篇——创建学习型组织的战略和方法》一书。全国人大常委会副委员长成思危为该书作序。学习型组织理论是一种全新的管理科学,它的引进与传播,对于促进我国各类组织管理水平的提高很有裨益。该书是最早将学习型组织理论系统化、学说化,并赋予其实践精神的美国管理学家彼得·圣吉等人的代表作之一。在这本书中,作者的侧重点在于创建学习型组织的具体实践,探讨了创建学习型组织的战略、方法、工具及实践案例,从而使学习型组织理论具有了较强的实践性和可操作性,并为包括企业在内的各类组织的变革和管理创新提供了新的思路和方法。管理作为管理者在多变的客观环境下设法运用各种资源来达到既定目标的各种活动和全部过程,既有科学的规律可循,又有艺术的运用之妙。这两点在该书中得到了较好结合。
(雪梅)

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