长春　事业单位试行年薪制

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　　事业单位试行年薪制
　　本报长春9月25日电　记者江山报道：长春市事业单位今年将试行年薪制。试行单位应具备三个条件：产权明晰，事权职权明确；实行科学、规范的人员选聘制度；建立科学规范的年薪制运行机制，使实行年薪制人员的责任、风险、绩效与得益相统一。年薪制只在对单位经营负有重大责任的核心骨干人员中实行，包括高级管理和经营人员，核心科研和技术人员，以及某些特殊职（岗）位上的员工。