中管企业领导班子建设工作座谈会强调 进一步加强班子建设

第4版(要闻)
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　　中管企业领导班子建设工作座谈会强调
进一步加强班子建设
本报北京一月二十一日讯 记者董宏君在日前中央组织部召开的中管企业领导班子建设工作座谈会上了解到，为适应国际国内形势的变化，尤其是加入世贸组织后市场竞争的需要，中央管理的国有重要骨干企业领导班子将在思想政治建设、组织建设和作风建设方面得到进一步加强。
据中央组织部有关负责人介绍，以形成政治上靠得住、经营管理能力强、能够在市场竞争中创一流业绩的坚强领导集体为目标，中央组织部将采取一系列措施选好配强中管企业领导班子，提高领导班子按照国际规则经营管理企业的能力。具体措施包括：一是抓紧培养和选拔一批精通国际经济和法律、适应国际国内市场竞争需要的高素质人才，努力改善中管企业领导班子的专业结构和知识结构。二是大力培养和选拔优秀年轻的经营管理人才，努力改善中管企业领导班子的年龄结构。三是加强企业领导人员后备人才队伍建设，及时把那些思想政治素质好、经营管理能力强、业绩突出、群众公认的优秀年轻人才选拔到关键岗位或重要岗位锻炼。此外，还将尽快建立门类齐全、数量充足、结构合理、质量高的中管企业高级经营管理人才库。
据了解，中组部还将深化企业人事制度改革，改进中管企业领导人员管理办法，探索建立具有中国特色的国有重要骨干企业领导体制。