靖江明确干部人事制度八项措施

第6版(政治·法律·社会)
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靖江明确干部人事制度八项措施
本报讯日前，江苏省靖江市明确了今年干部人事制度改革八项措施：一是推行“双票制”评议、推荐干部；二是推行党委讨论干部“票决制”；三是实行新提拔干部任职试用制；四是实行党政领导职务任期制、交流制；五是试行领导干部待岗制和淘汰制；六是探索选任干部候选人竞争择优的办法；七是建立干部监督“五书告诫”制度，即回复通知书、提醒通知书、整改通知书、诫勉通知书、督查通知书；八是实行事业单位全员竞争上岗。（唐苏华）