置领导于群众的监督之下——厦门统计局实行“干部工作动态公示制”小记

第5版(地方新闻)
专栏：

置领导于群众的监督之下
　　——厦门统计局实行“干部工作动态公示制”小记
本报记者余继军
　　11月20日上午，厦门市统计局投资处的林华上班做的第一件事，就是打开电脑查看局域网上的《值班动态》，上边详细记录着局领导前一天的工作情况。记者看到，《值班动态》上写着：局长孙希有：上午（1）与钟副局长去集美区调研；（2）找人事部门谈“三队”的非领导职务问题；（3）召开局长办公会，研究专项费用的控制和管理问题。下午……不用一分钟，局领导前一天在哪里、做了什么工作就看得一清二楚。
　　据介绍，11月15日，统计局开始实行“领导干部工作动态公示制度”。与此配套，还有“领导干部工作动态报告制度”，就是副处以上干部每天下班前都要在网上填写一张“工作动态报告表”，报告自己一天内所做的工作，传递到局办公室信息文件中心，由中心编辑整理后次日上网公布。
　　作为一般工作人员，林华对“领导干部工作动态公示制度”非常欢迎。她说，现在鼠标一点就知道领导都在干什么，增进了上下沟通和相互理解；另外，通过“值班动态”还可以知道领导最近都在关注什么，可以适时地为领导提供决策参考和意见建议，促进工作良性循环。
　　外经处处长林永明说，这个做法首先是个压力，是对领导干部的监督，偷懒是再也不行了；同时，它又是个动力，干部之间通过它会自觉地比着干、学着干。
　　谈起“公示”，局长孙希有说，把所做的工作“亮”出来，做的事多，大家都看得见；做的事少，大家也看得见。像这样可以增加工作透明度，增进相互了解，既提高工作效率，又加强勤政廉政建设，改进工作作风，可谓事半功倍。