推行“一线工作法”　定州转变干部工作作风

第6版(政治·法律·社会)
专栏：

推行“一线工作法”
　定州转变干部工作作风
　　本报讯河北省定州市委在开展“三个代表”重要思想学习教育活动中，推行了以“深入基层，深入群众，转变作风，真抓实干，工作前移，靠前指挥”为主要内容的“一线工作法”。
　　市委根据不同岗位、职能制定了不同的工作目标。一是市级领导干部分包一个乡镇办和一个市直部门，做到“五个一”：每月深入基层调研时间不少于一周，每月现场办公不少于一次，亲自抓一个先进示范村和一个后进村等。二是乡镇领导抓一个先进村，包一个后进村，做到“三个三”：每月进村指导工作时间不少于三周，现场办公不少于三次，走访农户不少于30户。三是市直部门领导分包一个乡镇办，联系一个企业，做到“四个一”：每月到基层现场办公不少于一次，每月下基层调研不少于一周，每季深入基层搞一项培训，每年帮助基层谋划一个项目。
　　在推行“一线工作法”过程中，定州市委着重抓了三个环节。一是察民情，知民意，深入调查研究，大力开展民情记事活动，统一印制了“民情记事本”，发放到市直、乡镇每个干部手中，4000余名干部走遍全市25个乡镇办506个村庄，通过逐户走访、召开多种形式的座谈会1715个，入户走访6.2万余人，收集群众建议、意见等9.9万条。二是改民怨、解民难，深入基层办实事。据不完全统计，今年以来，全市各级干部为群众办实事、办好事1000多件。三是干民盼、帮民富，让农民得实惠。今年以来，定州市各级干部共为农民、企业解决生产、生活资金9845万元，提供信息，解决生产、销售问题9135条（件）。
　　（张占军聂瑞军杨跃平）