学习富春同志的优良作风——纪念李富春同志诞辰九十周年

第6版(文件·报告·回忆录)
专栏：

　　学习富春同志的优良作风
——纪念李富春同志诞辰九十周年
王任重
富春同志是我们党老一辈的无产阶级革命家。在１９２２年参加中国共产党之后，他先后在党务、军事、经济各条战线上担负过重要的领导工作，为夺取中国新民主主义革命的胜利，为社会主义革命和社会主义建设事业做出了重大的贡献。
富春同志离开我们已经十五年了，但是他的优秀思想品质和作风仍然深深印在我们的脑海里。在党的十三届六中全会正式做出决定，把整顿党风、密切联系群众的任务提到我们全党面前的今天，学习富春同志的优良作风，对每个共产党员，特别是党员领导干部来说，就具有紧迫的现实意义了。
富春同志值得我们学习的优良作风，我认为主要表现在以下几点：
第一，平等待人，平易近人，善于团结同志的作风。他担任过党的政治局委员和常委，政府的副总理，“官”够大的了，但他丝毫没有官架子，从不独断专行、盛气凌人。无论是干部或者是勤杂人员，他都是平等相待，关心他们的工作、学习和生活。他在国家计委工作多年，上上下下的人都尊敬他，拥护他。他真正做到了毛泽东同志说过的：“我们的干部不论职位高低，都是人民的勤务员。”我们有些同志“官”不大架子可不小，自以为很威风，听不得群众一点不同意见。他们如果坚持不改，到头来只会成为被人耻笑的丑角。
第二，富春同志在使用干部上，任人唯贤，不搞任人唯亲。他所使用的干部来自五湖四海，不分亲疏，从不把自己的亲朋调到身边加以重用。这和我们少数领导干部拉帮结伙，搞顺我者昌逆我者亡的恶劣行径，有天渊之别。
第三，富春同志对工作既勤勤恳恳认真负责，又善于发挥各个职能部门干部的积极性主动性，对重大问题由集体讨论决定，不搞一言堂，使大家畅所欲言，集思广益；对具体工作不搞包办代替。工作中出现了失误，他主动承担责任，作自我批评，从不片面责怪下级。这样在他领导下，干部能够放手大胆认真负责地工作，把工作做好。我们有的领导干部，对干部不放心，不放手，自己辛辛苦苦，搞事务主义，事情不分大小都要自己说了算，这也是官僚主义的一种表现，是不可能做好工作的。
第四，富春同志生活俭朴，从不追求享受。他协助周恩来和陈云同志抓财经工作，一直提倡自力更生，勤俭节约，艰苦奋斗，反对铺张浪费，反对修建楼堂馆所。他到外地视察工作，反对形式主义的迎来送往，反对请客送礼。我在湖北工作期间亲自接待过他好几次，深深感到他为人很随便，对同志很亲切，在饮食起居上从不提出任何要求。在中央提出“要过几年紧日子”的今天，我们多么需要认真学习富春同志生活俭朴的好作风啊！
对于富春同志的优良作风，我希望同志们认真学、切实做，这对于当前克服我们党的不正之风、密切联系群众、推动治理整顿深化改革，促进我国社会主义经济健康地发展，有着非常重要的意义。让我们大家互相监督，互相比赛，看谁做得最好！以江泽民同志为首的中央主要领导同志已经为我们作出了榜样，在他们的带领下，我坚信我们党风的根本好转，是大有希望的。